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Philip Keil im Talk mit Life Coach und Bestsellerautor Tobias Beck

Mit Bestsellerautor und Persönlichkeits-Coach Tobias Beck spricht Philip Keil über Eigenverantwortung und Komfortzonen im Leben.

Mindset Eigenverantwortung

Über die Höhen und Tiefen des Lebens unterhielten sich Vortragsredner und Keynote Speaker Philip Keil und Bestsellerautor Tobias Beck. Beide Top-Speaker Deutschlands zeichnet aus, dass sie in jedem Impulsvortrag und jeder Online Keynote ihre frühere Arbeit über den Wolken als wertvolles Sinnbild für Lebenssituationen heranziehen. Die beiden Redner suchen bewusst nach einfachen Beispielen und plastischen Bildern, um Zusammenhänge herzustellen.

Das Leben als Inspirationsquelle

Gute Keynote Speaker finden den richtigen Zugang zum Publikum, das macht die Keynote Speech zum Erlebnis. Ein guter Redner zu Wandel und Disruption verdeutlicht zum Beispiel, dass unser Leben und unsere Welt Zyklen unterworfen ist, so der Keynote Speaker für Change-Management. Von der Weltwirtschaft über das Klima bis hin zur eigenen Gesundheit verläuft nichts linear, sondern unterliegt Schwankungen. Man muss das nicht gut finden aber man muss es als Naturgesetz akzeptieren. Was nicht heißt, dass man nicht mit seinem Handeln positiv auf die Situation einwirken kann. Resilienz ist die Fähigkeit, sich schwierigen Gegebenheiten anzupassen. Unternehmen brauchen einen Kulturwandel, um Entwicklungen aufzugreifen und erfolgreich in die Zukunft zu investieren. Jeder Einzelne muss zunächst Verantwortung für die Situation übernehmen. Ganz gleich, ob sie angenehm ist oder ob man persönlich Schuld hat oder eben nicht. Gibt man den äußeren Umständen die Schuld, gibt man ihnen auch die Macht. Eigeninitiative bedeutet Freiheit und Verpflichtung gleichermaßen.

Sich anpassen und weiterentwickeln

Als Gastredner für englische Vorträge und bekannte Keynote Speaker Österreichs und der Schweiz sorgen Keil und Beck für einen neuen Blickwinkel. Warum man Redner buchen sollte, wenn es um Change geht, liegt auf der Hand: nicht das Wissen sondern die Umsetzung entscheidet über Erfolg und Misserfolg. Spannende Geschichten und konkrete Tools aus der Luftfahrt sorgen dafür, dass die Teilnehmer im Saal ins Handeln kommen und Mut fassen. Gerade mit einem digitalen Vortrag muss man es schaffen,  die Menschen in ihren häuslichen Büros zu erreichen. Vortragsthemen von Referenten wie dem Keynote Speaker aus München Philip Keil und Tobias Beck müssen diese Strömungen in der Gesellschaft und Unternehmenswelt aufgreifen. Sich anpassen und weiterentwickeln ist das Motto dieser Zeit.
 

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»Ihr Keynote Vortrag auf unserer Führungskräfte-Tagung war Gänsehaut pur: Ihre Inhalte, Ihre Ruhe...sehr beeindruckend!«
Cornelia Busch
Deutsche Telekom AG
SwissLife
»Philip Keil war das Highlight unseres Vertriebs-Kick-Offs! Da hätte man eine Stecknadel fallen hören können; so gebannt waren unsere Vertriebler. Einfach spitze!«
Thomas A. Fornol
Swiss Life AG
»Das Publikum war hellbegeistert von Ihrem Motivationsvortrag! Ihre Erlebnisse und Impulse haben die Zuhörer in den Bann gezogen.«
Rafael Bittel
Swisscom AG
Logo Richemont
»Sie hatten von der ersten Sekunde an 100% der Aufmerksamkeit im Saal. Ihr Keynote Vortrag war noch Wochen später DAS Thema in unseren Büros. Vielen Dank dafür!«
Martin Staudigl
Richemont SA
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»Philip Keil kennt die Herausforderungen, denen sich Führungskräfte heute stellen müssen. Sein Impulsvortrag hat unsere Veranstaltung enorm bereichert!«
Jochen Forstner
Daimler AG
Logo General Electric
»Excellent keynote speaker! Both, his exciting experiences and his highly effective pilot strategies made his keynote speech to an outstanding event for our company!«
Prof. Dr. Oliver Mayer
General Electric
Logo BVMW Bundesverband mittelständische Wirtschaft
»Herzlichen Dank für Ihren Motivationsvortrag – extrem spannend! Ich habe Ihre Strategien direkt in meinen Arbeitsalltag integriert.«
Achim von Michel
Bundesverband mittelständische Wirtschaft
»1.200 Teilnehmer aus aller Welt waren inspiriert und absolut begeistert von Ihrer Keynote speech über positive Fehlerkultur.«
Florian Martini
Siemens AG
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»Da war so viel Wertvolles dabei zu den Themen Change, Fehlerkultur und die Rolle der Führungskraft in agilen Teams... Ein Top-Referent!«
Jürgen Thoma
Edeka AG & Co. KG