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akte 20.18: System Billigflieger

Für die Sat.1 Sendung „akte 20.18“ war Philip Keil mit versteckter Kamera unterwegs: System Billigflieger und die Auswirkungen auf Mitarbeiter.

Motivationsredner Philip Keil überprüft die Sparmaßnahmen von Billig-Airlines

Verzögerungen im Flugplanablauf sind nichts Neues. Bei Ryanair kam es im letzten Jahr jedoch mehrfach zu außergewöhnlichen Pannen. Fluggäste mussten stundenlang im Flieger warten, oft ohne Verpflegung und ausreichend Informationen. Sparmaßnahmen und Effizienzfokussierung des Billigfliegers sind ausschlaggebende Faktoren für diese Pannen, da unter anderem an Komfortfunktionen gespart wird. Im Beitrag mit Sat.1 Akte 2018 findet Top Redner Philip Keil heraus, an welchen Stellen gespart wird und welche Konsequenzen die Einschränkungen für Mitarbeiter, Crew, Piloten und Passagiere haben.

Wie wirkt sich Preisdumping auf Mitarbeiter aus?

Die Führung von Teams ist eine Schlüsselkompetenz – nicht nur für Piloten. Bei Billig-Airlines wird an dem Konzept von Führung und Teamwork gespart. Mitarbeiter, selbst Piloten sind oft nicht einmal fest angestellt, sondern erhalten Verträge als freie Mitarbeiter, die rein nach Flugstunden bezahlt werden. Das bedeutet, dass der gesamte Vorbereitungsablauf unentgeltlich erfolgt und sowohl Boden- und Boardcrew, als auch Piloten praktisch dazu gezwungen sind, eine möglichst hohe Dichte an aufeinanderfolgenden Einsätzen zu fliegen, um auf einen ausreichenden Monatslohn zu kommen. Krankheitsausfälle können so unter anderem enorme Lohneinbußen zur Folge haben. Das wirkt sich ohne Frage negativ auf die Mitarbeitermotivation aus. Dadurch sinkt die Kundenzufriedenheit und letztlich kommt es zu Pannen wie zuletzt bei Ryanair.

Motivationsstrategien lernen – Keynote Redner Philip Keil zeigt Ihnen wie

Ob durch einen Vortrag Leadership, Motivationsvortrag oder eine Change Keynote: seine Erfahrungen in der Analyse von fehlerhafter Unternehmensführung kann Fünf Sterne Redner Philip Keil nutzen, um Ihr Change Management effektiv umzusetzen und Pannen zu vermeiden, die zum Beispiel die Öffentlichkeitswahrnehmung von Billig-Airlines wie Ryanair nachhaltig negativ beeinflussen. Der Versuch Kosten einzusparen kann durch falsche Führungsentscheidungen am Ende Schäden und zusätzliche Kosten verursachen. Sie können Philip Keil als Speaker buchen, um Ihre Keynote Change Management durch einen Berufspiloten aufzuwerten, der seine Erfahrungen in Extremsituationen und der Führung von Mitarbeitern für Ihren Berufsalltag und Ihre Unternehmensführung umsetzen kann.

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»Ihr Keynote Vortrag auf unserer Führungskräfte-Tagung war Gänsehaut pur: Ihre Inhalte, Ihre Ruhe...sehr beeindruckend!«
Cornelia Busch
Deutsche Telekom AG
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»Philip Keil war das Highlight unseres Vertriebs-Kick-Offs! Da hätte man eine Stecknadel fallen hören können; so gebannt waren unsere Vertriebler. Einfach spitze!«
Thomas A. Fornol
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»Das Publikum war hellbegeistert von Ihrem Motivationsvortrag! Ihre Erlebnisse und Impulse haben die Zuhörer in den Bann gezogen.«
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Swisscom AG
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»Sie hatten von der ersten Sekunde an 100% der Aufmerksamkeit im Saal. Ihr Keynote Vortrag war noch Wochen später DAS Thema in unseren Büros. Vielen Dank dafür!«
Martin Staudigl
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»Philip Keil kennt die Herausforderungen, denen sich Führungskräfte heute stellen müssen. Sein Impulsvortrag hat unsere Veranstaltung enorm bereichert!«
Jochen Forstner
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»Excellent keynote speaker! Both, his exciting experiences and his highly effective pilot strategies made his keynote speech to an outstanding event for our company!«
Prof. Dr. Oliver Mayer
General Electric
Logo BVMW Bundesverband mittelständische Wirtschaft
»Herzlichen Dank für Ihren Motivationsvortrag – extrem spannend! Ich habe Ihre Strategien direkt in meinen Arbeitsalltag integriert.«
Achim von Michel
Bundesverband mittelständische Wirtschaft
»1.200 Teilnehmer aus aller Welt waren inspiriert und absolut begeistert von Ihrer Keynote speech über positive Fehlerkultur.«
Florian Martini
Siemens AG
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»Da war so viel Wertvolles dabei zu den Themen Change, Fehlerkultur und die Rolle der Führungskraft in agilen Teams... Ein Top-Referent!«
Jürgen Thoma
Edeka AG & Co. KG